{"id":675,"date":"2009-02-11T12:32:35","date_gmt":"2009-02-11T14:32:35","guid":{"rendered":"http:\/\/www.advanceconsultoria.com\/?p=675"},"modified":"2010-12-27T17:35:47","modified_gmt":"2010-12-27T19:35:47","slug":"agende-reunioes-regulares-com-voce-mesmo","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.advanceconsultoria.com\/?p=675","title":{"rendered":"Agende reuni\u00f5es regulares com voc\u00ea mesmo"},"content":{"rendered":"

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\u00c0 medida que n\u00f3s\u00a0prosseguimos a navegar por mares econ\u00f4micos\u00a0ainda n\u00e3o\u00a0navegados, como voc\u00ea pode assegurar-se que est\u00e1 mantendo o seu trabalho na dire\u00e7\u00e3o correta, e permanecer entregando o seu melhor resultado? Agende uma reuni\u00e3o semanal com voc\u00ea mesmo. Isso mesmo: n\u00e3o importa qu\u00e3o ocupado voc\u00ea esteja, isso n\u00e3o \u00e9 um luxo. \u00c9 essencial.<\/span><\/p>\n

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Seguem algumas sugest\u00f5es:<\/span><\/h3>\n

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Agende a reuni\u00e3o durante o hor\u00e1rio de trabalho<\/span><\/strong>: n\u00e3o em finais de semanas, no avi\u00e3o, ou no final da tarde de uma sexta-feira. A sua reuni\u00e3o com voc\u00ea mesmo \u00e9 importante o suficiente para merecer um bloqueio regular na sua agenda, assim como qualquer outra importante reuni\u00e3o em seu trabalho. <\/span><\/p>\n

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Abra um arquivo no seu notebook ou desktop<\/span><\/strong>. Durante a semana, fa\u00e7a breves anota\u00e7\u00f5es de incidentes cruciais (tais como discuss\u00f5es, oportunidades que voc\u00ea tem para contribuir, desaven\u00e7as ou conflitos, feedback de outros colegas, observa\u00e7\u00f5es sobre o comportamento de colegas) e ent\u00e3o fa\u00e7a uma reflex\u00e3o sobre isso: o que aconteceu, como voc\u00ea agiu\/reagiu, o que voc\u00ea fez bem\/n\u00e3o t\u00e3o bem, o que voc\u00ea poderia ter feito diferente? Aprenda com estes incidentes e pense em novas maneiras para agir no futuro. Anote estes pontos e use-os regularmente como refer\u00eancia. <\/span><\/p>\n

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Considere assuntos de longo prazo<\/span><\/strong>: sua carreira, o desenvolvimento de suas habilidades ou da sua equipe, a dire\u00e7\u00e3o que o seu trabalho est\u00e1 seguindo, os seus pr\u00f3ximos desafios e como voc\u00ea poder\u00e1 super\u00e1-los. Estes s\u00e3o aspectos cr\u00edticos do seu cargo. Fa\u00e7a uma reflex\u00e3o sobre os seus sucessos e realiza\u00e7\u00f5es. Saboreie-os. Isso lhe dar\u00e1 confian\u00e7a, for\u00e7a e resili\u00eancia para seguir em frente e, talvez, inspirar outros colegas em tempos dif\u00edceis.<\/span><\/p>\n

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Nunca, nunca adie ou cancele a reuni\u00e3o com voc\u00ea mesmo<\/span><\/strong>. Essa \u00e9 uma das mais importantes horas de sua jornada de trabalho semanal. Considere quantas reuni\u00f5es sem objetividade voc\u00ea tem que atender e cancele estas ao inv\u00e9s de cancelar a sua. Priorize a si mesmo.<\/span><\/p>\n

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