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Treinamento “Gestão do Absenteísmo – Redução e Controle” realizado em São Paulo – Turma 2

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Treinamento exclusivo da AdvanceConsultoria.comGestão do Absenteísmo – Redução e Controle com 8 horas de duração, foi desenvolvido para empresas que buscam reduzir o índice de absenteísmo e mantê-lo sob controle. Neste treinamento, realizado em São Paulo/SP no dia 13 de Março de 2014, tivemos a participação de colaboradores das seguintes empresas:

  • Ambev
  • ACSC  -  Associação Congregação de Santa Catarina
  • Enersul  -  Empresa de Energia Elétrica de Mato Grosso do Sul
  • JBS
  • Nova Pontocom
  • Pirelli Pneus
  • TRW Automotive
  • Wine  -  W2W E-Commerce de Vinhos

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Durante o treinamento, dividimos os participantes em grupos que representavam as suas respectivas empresas. Estes grupos desenvolveram uma série programada de exercícios que foi concluída com a montagem de um plano de ações para a redução e controle do absenteísmo em suas empresas.

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Objetivos do treinamento

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Este treinamento apresenta a aplicação de metodologias com foco na gestão efetiva do absenteísmo, de forma a identificar potenciais ameaças e oportunidades para a redução e controle do absenteísmo, identificar origens das principais causas, aplicação de ferramentas que auxiliam gestores e colaboradores a atingir metas, conservarem os resultados desejados, e a solucionar problemas.

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O conhecimento adquirido neste treinamento permite que os gestores possam conhecer os conceitos deste método, e se envolverem em ações efetivas para a erradicação dos problemas crônicos de suas empresas, e conseguirem ganhos preciosos em Qualidade e Produtividade.

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Principais tópicos abordados

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  • Exemplos comuns de análises superficiais do absenteísmo
  • Erros comuns de interpretação dos dados
  • Tipos e fatores causais
    • Tipos de ocorrência
    • Fatores causais
    • Fatores predominantes
  • Cálculo do absenteísmo
  • Considerações para o cálculo do absenteísmo
  • Impactos causados pelo absenteísmo
  • Identificação de potenciais ameaças e pontos fracos
  • Análise ambiental
  • Sugestões de ações para reduzir o absenteísmo
  • Montagem de um plano de ações eficazes para reduzir o absenteísmo
  • Exercícios durante a aplicação dos temas

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Invista em treinamento e desenvolvimento de pessoas para transformar valor agregado potencial em valor agregado realizado através de soluções de problemas, melhorias de qualidade e produtividade dos processos, e inovação.
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Para solicitar uma proposta de treinamento in-company para a sua empresa, escreva para atendimento@advanceconsultoria.com e nos informe o treinamento de seu interesse e o número previsto de participantes.

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